笔试成绩从高分到低分按选聘职数的1:1.5比例确定面试入闱人员是什么意思?
题目
笔试成绩从高分到低分按选聘职数的1:1.5比例确定面试入闱人员是什么意思?
答案
这个一方面是说按照笔试成绩择优录取,没有固定的分数线,分数从高到低排列,从分高的开始录,达到入围人数就可.另一方面是说录取比例是1:1.5,就是说如果这个职位招两个人,入围的就是三个人；如果职位招4个人,入围的人数就是6个人；依次类推,因为人是不能分成一半的,所以这个职位肯定是需要2的倍数以上的人数.
举一反三
已知函数f（x）=x，g（x）=alnx，a∈R．若曲线y=f（x）与曲线y=g（x）相交，且在交点处有相同的切线，求a的值和该切线方程．
我想写一篇关于奥巴马的演讲的文章,写哪一篇好呢?为什么好
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