某公司做人事调整:设总经理一个,配有总经理助理一名;设副经理两人,直接对总经理负责,设有6个部门,其中副经理A管理生产部、安全部和质量部,经理B管理销售部、财务
题型:不详难度:来源:
某公司做人事调整:设总经理一个,配有总经理助理一名;设副经理两人,直接对总经理负责,设有6个部门,其中副经理A管理生产部、安全部和质量部,经理B管理销售部、财务部和保卫部;生产车间由生产部和安全部共同管理,公司配有质检中心和门岗。请根据以上信息设计并画出该公司的人事结构图。 |
答案
解析
本试题主要是考查了结构图的运用。利用题目中的关系设总经理一个,配有总经理助理一名;设副经理两人,直接对总经理负责,设有6个部门,其中副经理A管理生产部、安全部和质量部,经理B管理销售部、财务部和保卫部;生产车间由生产部和安全部共同管理,公司配有质检中心和门岗,可以设置出结构图。 解:
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举一反三
要描述一个工厂某种产品的生产步骤, 应用( )A.程序框图 | B.工序流程图 | C.知识结构图 | D.组织结构图 |
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下图是选修1-2中《推理与证明》一章的知识结构图, 请把 “①合情推理”,“② 类比推理”,“③综合法”,“④反证法”填入适当的方框内.(填序号即可)
A填___ _B填_____ _C填_____ _D填________ |
由1、2、3、4、5这5个数字组成无重复数字的五位数中,小于50000的数有_____个 |
将输入如图所示的程序框图得结果______ |
一个算法的程序框图如右图所示,则该程序输出的结果为_________. |
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