目前，我国事业单位陆续实施的绩效工资，其所需资金全部由国家或地方财政承担。据此回答题。小题1:事业单位工作人员所获得的绩效工资属于 所得。（ ）A
题型：不详难度：来源：
目前，我国事业单位陆续实施的绩效工资，其所需资金全部由国家或地方财政承担。据此回答题。
小题1:事业单位工作人员所获得的绩效工资属于 所得。（ ）| A．按劳动要素分配 | B．按劳分配 | C．按需分配 | D．按贡献分配 |
小题2:上述材料体现了财政（ ）| A．是促进社会公平、改善人民生活的物质保证 | B．具有促进资源合理配置的作用 | | C．是增加居民收入、提高生活水平的主要途径 | D．具有促进国民经济平稳运行的作用 |
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答案
小题1:B
小题2:A |
解析
小题1:试题分析：在公有制经济中的收入属按劳分配取得的，事业单位属公有制经济，故该题选B；ACD错误。
点评：该题首先要判断事业单位的性质，并根据所学内容进行具体分析和判断。对学生的理解能力有一定要求，难度适中。
小题2:试题分析：事业单位实行绩效工资改革，所需资金全部由国家或地方财政承担，有利于调动劳动者的积极性，缩小收入差距，实行社会公平，体现了财政在促进社会公平、改善人民社会方面的作用。A正确；BCD错误。
点评：该题考查学生对财政的作用的理解和运用，要对应材料内容做出准确判断和选择，对学生的理解能力有一定的要求，难度适中。 |
举一反三
小李在一家外资企业工作，他获得的工资收入属于（ ）| A．按劳分配 | B．财产性收入 | | C．按个体劳动者劳动所得分配 | D．按生产要素分配 |
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下列对效率与公平关系的理解，正确的是（ ）
①效率是公平的物质前提 ②公平否认收入分配中差距的存在
③公平是提高经济效率的保证 ④效率与公平具有一致性，不存在矛盾 |
党的十八大报告指出，全面建成小康社会的重要目标之一，是收入分配差距缩小，中等收入群体持续扩大，扶贫对象大幅减少。社会保障全民覆盖，人人享有基本医疗卫生服务，住房保障体系基本形成，社会和谐稳定。
运用分配政策的有关知识，说明怎样达成上述目标。（10分） |
亚当·斯密在《道德情操论》中指出：“如果一个社会的经济发展成果不能真正分流到大众手里，那么它在道义上将是不得人心的，而且是有风险的，因为它注定要威胁社会稳定。”这一论述启示我们要| A．健全生产要素按贡献参与分配的制度 | | B．努力实现收入分配公平 | | C．努力提高经济效率 | | D．大力发展非公有制经济 |
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| 有人指出社会公平与经济市场化是兼容的，我们应该寻求二者之间的最佳平衡点。各类事业单位实施绩效工资，要坚持多劳多得、优绩优酬，既要重点向做出突出成绩的劳动者倾斜；也要统筹事业单位在职人员与离退休人员的分配关系，不断完善绩效工资政策，对离退休人员发放生活补贴。这些措施①有助于协调人们之间的经济利益关系，实现经济发展、社会和谐 ②贯彻了回报社会、先富帮后富的精神 ③体现了再分配要处理好效率和公平的关系 ④有助于劳动者树立竞争就业观 |
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