下列能用于注册商标的是(  )A.“熊猫”文字作为商标B.“北京”作为书包的商标C.“国旗”图案作为衣服的商标D.“奥运五环”图案作为衬衫的商标

下列能用于注册商标的是(  )A.“熊猫”文字作为商标B.“北京”作为书包的商标C.“国旗”图案作为衣服的商标D.“奥运五环”图案作为衬衫的商标

题型:不详难度:来源:
下列能用于注册商标的是(  )
A.“熊猫”文字作为商标B.“北京”作为书包的商标
C.“国旗”图案作为衣服的商标D.“奥运五环”图案作为衬衫的商标

答案
A
解析

举一反三
根据合同法,合同法的订立是一个(    )与承诺的过程。
A.提议B.建议C.要约D.要约邀请

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某企业老板在招工时与工人所签合同中印有“在受雇期间发生工伤或死亡,雇主概不负责”字样,该行为主要违背了民法的(  )原则。
A.自愿B.平等C.等价有偿D.合法民事权益受保护

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许多打工的农民在年底结帐时,经常遇到雇主赖帐或克扣工资,当一些人为此告上法庭时,却因拿不出劳动合同而败诉。这表明(    )
①实行劳动合同制度是必要的
②签定劳动合同能够维护劳动者的合法权益
③农民文化素质低,又是法盲,打官司必然失败
④劳动合同与每一个劳动者息息相关
A.①②③B.①②④C.①③④D.②③④

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陈呈系大学法律本科学历,并考取了法律顾问资格证书,为某矿业公司员工,与公司签有5年期限的劳动合同,工作岗位为法律顾问。在劳动合同履行3年时,公司借口工作需要,未经陈呈同意,即单方变更了陈呈的工作岗位,安排陈呈从事仓库管理工作。陈呈认为自己没有不胜任工作的表现,且公司的法律顾问岗位并未撤销,公司强行变更工作岗位是违法的,要求公司按劳动合同履行义务。根据上述材料回答:
(1)公司的做法是否合法?为什么?(5分)
(2)对公司的这种行为, 陈呈应如何处理?(4分)
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劳动者维护权益的基础是
A 劳动法  B 签订劳动合同 C 履行劳动者的义务 D 增强权利意识和法律意识
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