下图是宣城某股份有限公司的经济结构示图,从上述材料中可以看出,该公司(    )①是国有控股的企业                  ②是混合所有制企业 ③具有

下图是宣城某股份有限公司的经济结构示图,从上述材料中可以看出,该公司(    )①是国有控股的企业                  ②是混合所有制企业 ③具有

题型:不详难度:来源:
下图是宣城某股份有限公司的经济结构示图,从上述材料中可以看出,该公司(    )
①是国有控股的企业                  ②是混合所有制企业
③具有明显的公有性质                ④其执行机构是董事会
A.③④B.①②③C.②④D.①②③④

答案
B
解析

举一反三
面对严峻的就业形势,李路路大学毕业后,调整自己之前的就业择业预期,主动回到自己内地家乡的一个小县城找工作。他在市场上敏锐地观察到:随着现在人们生活质量的提高,家乡人也开始吃起了从沿海城市运过来的生猛海鲜。于是他迅速打起了自主创业卖海鲜的主意,并付诸实施,结果成功了。这告诉我们        (    )
A.就业靠科学文化知识B.就业要以市场为导向
C.就业要改变旧观念D.就业要不怕苦不怕累

题型:不详难度:| 查看答案
若制衣行业生产某种服装的效率为0.2小时/件,两家生产该服装的企业情况如下(其它条件相同),据此可判断                     (   )
企业名称
劳动者数量
工作时间
产品数量
A
80人
6小时
2600件
B
100人
8小时
4000件
         
A.两家企业在行业竞争中十分有利B.A企业盈利,处于优势
C.B企业亏损,处于劣势D.两家企业的利润水平相同

题型:不详难度:| 查看答案
目前,我国汽车、水泥、钢铁、电解铝、稀土等行业存在重复建设严重、产业集中度低、竞争力较弱等问题。对此,下列措施有益的是                   (   )
①优化产业布局                    ②推动企业兼并重组
③扩大企业生产规模                ④发挥宏观凋控的基础性作用
A.①②B.③④C.①④D.②③

题型:不详难度:| 查看答案
某大型公司需招聘一名财务管理主管,若你是该公司人力资源部经理,招聘启事中你可以提出的合理要求是           (   )
①本科以上学历,5年以上财务管理经验   
②熟悉使用办公软件,男士优先
③责任感强,诚实守信,注重团队合作   
④吃苦耐劳,可无条件加班
A.①③B.②④C.①②③D.②③④

题型:不详难度:| 查看答案
广东LG电子公司积极创新,推出培训晋升、苦恼商谈机制,为员工创造“知识资本”,畅通利益诉求渠道。这种机制创新有助于                                             (   )
①使劳动者都成为经营者   
②提高企业经济效益
③开阔劳动者的成长空间   
④提高社会保障水平
A.①②③B.②③④C.①④D.②③

题型:不详难度:| 查看答案
最新试题
热门考点

超级试练试题库

© 2017-2019 超级试练试题库,All Rights Reserved.