针对部分国企高管与普通员工收入差距过大，并由此引发社会质疑和强烈不满等现象，2009年9月，财政部对央企发出高管“限薪令”。这一举措的依据是A．公平是提高经济效

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针对部分国企高管与普通员工收入差距过大，并由此引发社会质疑和强烈不满等现象，2009年9月，财政部对央企发出高管“限薪令”。这一举措的依据是

A．公平是提高经济效率的保证

B．效率是公平的物质前提和基础

C．政府可以实行强有力的宏观调控

D．缩小收入差距以提高社会总体消费水平

答案

解析

略

举一反三

国务院总理温家宝2009年9月2日主持召开国务院常务会议，决定在公共卫生与基层医疗卫生事业单位和其他事业单位实施绩效工资。在事业单位实施绩效工资
①属于按劳分配
②属于按劳动要素分配
③有利于进一步激发劳动者的积极性和创造性
④有利于进一步提高生产要素的利用率

A．①②

B．③④

C．①③

D．②④

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党的十七大报告首次提出，要提高劳动报酬在初次分配中的比重。这有利于 ①维护劳动者权益，促进社会公平 ②在全社会形成热爱劳动、尊重劳动的良好风尚
③劳动报酬与经济增长、企业经济效益增长相适应 ④完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度

A．①②③④

B．②③④

C．①②③

D．①③④

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按收入高低把总人口等分为高、中、低三组。图8所示为各组收入占总收入比重的两种不同状态。下列做法有利于有状态a向状态b转变的是

①加大扶贫开发与救济力度 ②个人收入按超额累进税率缴税
③发挥市场的自发调节作用 ④降低劳动报酬占初次分配比重

A．①②

B．①③

C．②④

D．③④

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2010年3月，温家宝总理在政府工作报告中指出：“我们所做的一切都是要让人民生活得更加幸福，更有尊严、社会更加公正和谐。”回答17-18题。
17.对人民生活得“更有尊严”的理解，正确的是
①公民权益的保障更加完善
②社会利益的分配更加公平
③公民义务的履行更加全面
④政府权利的行使更加规范
A. ①②③ B. ②③④ C. ①②④ D. ①③④
18.为了让“社会更加公正、更加和谐”，我们应
A.初次分配中解决好效率问题，再分配中解决好公平问题
B.深化收入分配制度改革，形成合理的个人收入分配格局
C.统筹城乡发展，将国家的工作中心转移到农村工作上来
D.发挥市场在收入分配中的基础作用，合理拉开收入差距

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2009年9月2日，国务院常务公文决定，从2010年1月1日起，事业单位将全面实行绩效工资制。绩效工资是以劳动者工作成绩和劳动效率作为工资标准。事业单位实行绩效工资
（）
①可以调动事业单位工作人员积极性
②是对我国现行分配制度的根本性变革
③可以促进社会事业发展、提高公益服务水平
④实现了按劳动分配与按生产要素分配的分离

A．①②

B．③④

C．①③

D．②④

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